رد رئيس الهيئة المملكية للجبيل وينبع “خالد السالم” على شكاوى بعض المعلمين عن الرواتب والحوافز، حيث أكد من خلال مقابلة صحفية مع برنامج “الليوان” عبر قناة “روتانا خليجية” الفضائية، أنه منذ عامين كان يوجد تعديل في سلم الرواتب، وأنه يصب اهتمامه حاليًا بجميع منتسبي الهيئة الملكية، كاشفت بالأرقام عن بعض الإنجازات التي تمت بالفعل بشأن التعيينات والترقية وزيادة الأجور والمرتبات.
تفعيل بعض البدلات وبدل التعليم الفني
وأكد خالد السالم رئيس الهيئة المملكية للجبيل وينبع عبر حديثه، أنه قام أولًا بتفعيل بعض البدلات وبدل التعليم الفني و بدل تعليم الأطفال، مؤكداً أنه تم ترقية 1000 موظف أو أكثر من مجموع 7 آلاف موظف خلال عام 2023، كما قام بتكليف استشاري للقيام بإجراء دراسة كاملة عن العمل، وأوضح أن الهيئة الملكية خاضعة للنظام الحكومي وتحتاج إلى موافقة كل من وزارة الموارد البشرية والاجتماعية و وزارة المالية.
رئيس الهيئة الملكية للجبيل وينبع يرد على شكاوى المعلمين بشأن الرواتب والحوافز #خالد_السالم_في_ليوان_المديفر pic.twitter.com/AkVXFoE6UD
— روتانا خليجية (@Khalejiatv) March 27, 2024
وأشار السالم إلى وجود العديد من الأمور التي تتطلب التعديل دون التأثير على أجور وبدلات الموظفين التي يتم إضافتها على الرواتب الأساسية، مشددًا على أنه يجب على جميع الموظفين في الهيئة الملكية للجبيل وينبع الاهتمام في تطوير أنفسهم، والسعي في تقديم الراحة للجميع أثناء العمل.
كانت الهيئة الملكية للجبيل وينبع، قد احتفلت قبل أسابيع باليوبيل الذهبي لتأسيسها وتدشين هُويتها الجديدة، ونظمت حفلًا كبيرًا حضره العديد من المسؤولين على رأسهم الأمير سعود بن نايف بن عبد العزيز، أمير المنطقة الشرقية، الذي أكد خلال كلمته على اعتزازه بالتحولات الاستراتيجية التي حققتها الهيئة على مدى الخمسين عامًا الماضية في مختلف القطاعات التنموية للمدن الأربع التي تديرها، ومساهمتها الكبيرة في تعزيز مكانة المملكة على خريطة الصناعة العالمية، بالإضافة إلى تحقيق الريادة المحلية والدولية في العديد من المجالات.
